|
|
2- commerciaux & comptes clésSouvent les populations de commerciaux vivent un niveau de challenge élevé. La formation est adaptée aux enjeux du commercial pour l'aider à trouver un meilleur équilibre entre son rôle interne dans sa société et son rôle externe face au client.. .
|
|
3- Equipe
|
Cette formation permet aux équipes de consolider le lien de la coopération et de la confiance.
|
|
|
retour sur investissement
Suite à cette formation chaque participant aura:
1- Une clarté sur ses objectifs, sa raison d'être et sa vision
2- Un plan d'action pertinent et adapté à son écologie
3- Fait l' expérience de chacun des 15 principes fondamentaux
4-Aura mis en oeuvre plusieurs actions de son plan
5- Aura reçu un Feedback sur son retour d'expérience
Les participants qui mettent en oeuvre les principes du succès:
-Assument leurs responsabilités et agissent d'une manière responsable
-Sont déterminés et engagés dans l'action
-Affrontent les challenges et dépassent leurs peurs
-Savent demander et obtiennent satisfaction
-Donnent et reçoivent du Feedback pour évoluer en permanence
-Réalisent des objectifs ambitieux et réussissent
1- Une clarté sur ses objectifs, sa raison d'être et sa vision
2- Un plan d'action pertinent et adapté à son écologie
3- Fait l' expérience de chacun des 15 principes fondamentaux
4-Aura mis en oeuvre plusieurs actions de son plan
5- Aura reçu un Feedback sur son retour d'expérience
Les participants qui mettent en oeuvre les principes du succès:
-Assument leurs responsabilités et agissent d'une manière responsable
-Sont déterminés et engagés dans l'action
-Affrontent les challenges et dépassent leurs peurs
-Savent demander et obtiennent satisfaction
-Donnent et reçoivent du Feedback pour évoluer en permanence
-Réalisent des objectifs ambitieux et réussissent
les 15 principes fondamentaux du succès
1.Assumez 100% de la responsabilité de votre vie
2.Soyez clairs sur votre « raison d’être »
3.Décidez de ce que vous voulez de la vie
4.Soyez toujours reconnaissants
5.Déployez la toute puissance de vos buts
6.Foncez
7.Relâchez les freins
8.Imaginez ce que vous voulez et obtenez le
9.Sachez bien vous entourer (les grands esprits)
10.Demandez / demandez / demandez encore
11.Faites comme si
12.Passez à l’action
13.Quittez le club des défaitistes et rejoignez celui des optimistes
14.Utilisez le “feedback” à votre avantage
15.Tenez Parole
2.Soyez clairs sur votre « raison d’être »
3.Décidez de ce que vous voulez de la vie
4.Soyez toujours reconnaissants
5.Déployez la toute puissance de vos buts
6.Foncez
7.Relâchez les freins
8.Imaginez ce que vous voulez et obtenez le
9.Sachez bien vous entourer (les grands esprits)
10.Demandez / demandez / demandez encore
11.Faites comme si
12.Passez à l’action
13.Quittez le club des défaitistes et rejoignez celui des optimistes
14.Utilisez le “feedback” à votre avantage
15.Tenez Parole
